( تدرب اليوم تضمن مهنة الغد ) أضواء على برنامج

• تولي الشعوب والدول والحكومات العنصر البشري جل اهتمامها بوصفه هدف التنمية ووسيلتها, وتحرص على تنمية معلوماته وتطوير قدراته وصقل مهاراته واستثمار إمكاناته ليكون قادرا?ْ على تحقيق رؤى هذه الشعوب والدول والحكومات ..
وتؤدي المؤسسات والمنظمات المجتمعية غير الحكومية وظيفة مساندة ومؤثرة في هذا السياق وتصبح مكملة للأدوار والمهمات الرسمية , بل ويعو?ْل عليها كثيرا?َ لارتباطها المباشر بالمجتمعات ولنجاعة آلياتها , وسهولة اتخاذ القرارات في هيئاتها ,,وانطلاقا?َ من مفهوم التنمية في انها" عملية تنمية وتوسيع للخيارات المتاحة أمام الإنسان , وإدراكا للدور الفاعل لمؤسسات الدعم المجتمعية أنشئت مؤسسة حضرموت للتنمية البشرية بهدف دعم الجهود التي تعني بالتنمية البشرية , ومن اجل ان يكون لنتائج هذا الجهد ومخرجاته اثر فاعلا?َ في المجتمع فقد كان التوجه منصبا?ْ على قطاع التعليم في مرحلة نشاط المؤسسة الراهن ’ وتركزت خطط المؤسسة في هذا المضمار آخذه في الحسبان وجود عدد من الهيئات والمؤسسات الفاعلة التي تعمل في مجالات التنمية المختلفة , مما اوجد معها تنسيقا?ْ في المجالات المشتركة بحيث تتكامل جهودها لخدمة الوطن ,, لذلك فمؤسسة حضرموت للتنمية البشرية منذ تأسيسها في شهر أغسطس من العام 2006م فهي تواصل أنشطتها وبرامجها في خدمة التعليم وهاهي اليوم تبداء برنامج تأهيل وإعداد الطلاب المتسربين من الدراسة والعاطلين عن العمل وهو برنامج " الحياة عمل 3"تقوم من خلاله المؤسسة بتنظيم دورات مهنية في تخصصات تقنية ومهنية مختلفة تؤمن لهم مهنا?َ تبعدهم عن البطالة وتحقق لهم الاستقرار الأسري وتقلل من أعداد العاطلين عن العمل وتخفف من الآثار الاجتماعية لهذه الظاهرة , اضافة الى رفد سوق العمل بالعمالة المدربة الماهرة, هذا البرنامج يأتي مكملا?ْ لبرنامجين سابقين نفذتهما المؤسسة منذ العام 2009م لعدد ( 434) متدرب ومتدربة من ساحل ووادي حضرموت أستوعبهم سوق العمل في إحدى عشر تخصصا?َ مهنيا?ْ وتقنيا?َ , ولمزيدا?َ من القا الضوء على هذا البرنامج أجرينا الاستطلاع التالي مع جهات الاختصاص والمدربين والمتدربين وخرجنا بالحصيلة التالية : ( الدكتور/ عرم: تدني مستوى التعليم وزيادة الأمية وكثرة الشباب العاطلين عن العمل ساهمت في تأسيس المؤسسة :
( • البداية كانت مع الدكتور/ صالح عوض عرم المدير التنفيذي لمؤسسة حضرموت للتنمية البشرية الذي تحدث عن انشطة المؤسسة منذ التأسيس قائلا?َ: المؤسسة فكرة قامت بعدما ظهرت الكثير من المؤشرات على ان حضرموت أصبحت في وضع لاتحسد عليه من خلال تدني المستوى التعليمي وزيادة الأمية وكثرة الشباب العاطلين عن العمل فتنادى مجموعة من اعضاء مجلس النواب والوزراء من أبناء حضرموت وايضا في السلطة المحلية بالمحافظة وانه لايليق بان تكون حضرموت بهذا الشكل فتصادف مع زيارة مجموعة من رجال الأعمال بالمحافظة مع وجود الأمير سلطان بن عبدالعزيز رحمه الله فتقدم هؤلاء الناس بهذه الفكرة ووجدت استجابة كبيره جدا?ْ من رجال الأعمال , وان حضرموت لايمكن ان يكون لها أي دور إلا بالتعليم فركزوا على التعليم, ومن المشاكل التي كانت موجوده ان كثير من خريجي الجامعات والثانويات لايلتحقون بالمنح الدراسية أو بالشركات النفطية بسبب تدني اللغة الانجليزية ’ ولذلك فتحنا معهد للغة الانجليزية بالمكلا وسيؤن وتخرج منه الآلاف منهم من اخذ التو فل ومنهم من سافر يدرس الماجستير والدكتوراه ’ وايضا من المشاكل التي كانت تواجهنا ان طلاب حضرموت لايجدوا منح دراسية نتيجة لتدني تحصيلهم العلمي فقمنا بفتح مدارس نموذجية في المكلا وسيؤن ولا يخلو عام من الأعوام الدراسية إلا واثنين او ثلاثة من العشرة الأوائل على مستوى الجمهورية وأحيانا قد يصل عشره على مستوى ألمحافظه من هذه المدارس , كذلك من المشاكل التي كان يواجها قطاع التربية التعليم النقص في معلمي مادتي الفيزياء والرياضيات والقرآن الكريم فاعددنا برنامج أسميناه الابتعاث الداخلي بحيث كل طالب يلتحق بالفيزياء و الرياضيات يتحصل على معدل جيد أو جيد جدا?ْ أو امتياز في السابق كنا ندفع له مائة دولار شهريا?َ والآن الحمدلله الموجودين بنهاية عام 2015م سيكون في السوق مالا يقل عن (415 )الى (500)إستاد فيزياء ورياضيات , وايضا في القرآن الكريم تبنينا نفس البرنامج ولكن بشروط مختلفة , بالنسبة للطلاب خريجي الجامعات والمتميزين والذين بدون عمل عملنا على تأهيل مايقارب من مائتين?ْ طالب للتحضير للماجستير والدكتوراه معظمهم في أرقى جامعات المملكة العربية السعودية هي جامعة فهد وسعود وعبد العزيز وقد تخرج مجموعة منهم ومجموعة قد التحقت بالدكتوراه , وهانحن ونظرا لما يعانيه الشباب من بطالة وقلة فرص العمل نسعى لإيجاد مشاريع تخلق فرص عمل وترفد السوق بأيدي عامله متدربة